Licenciatura en Recursos Humanos

Primer Año

Administración empresarial I

Marketing

Gestión de las personas en las organizaciones

Introducción al derecho

Estadística empresarial I

Administración empresarial II

Matemática empresarial I

Lenguaje, lógica y argumentación

Contabilidad I

Historia económica mundial

Segundo Año

Inglés I

Derecho del trabajo individual

Introducción a la psicología

Filosofía y ética

Sociología de la empresa

Psicología del trabajo

Contabilidad gerencial

Higiene, seguridad y medio ambiente

Liderazgo y negociación

Gestión operativa de personal

Tercer Año

Derecho del trabajo colectivo y de la seguridad social

Empleo y selección de personal

Gerencia de operaciones

Microeconomía

Optativa I

Título intermedio: Analista en recursos humanos

Gestión de la diversidad de los recursos humanos

Finanzas operativas

Capacitación y desarrollo

Comunicaciones en la empresa

Optativa II

Cuarto Año

Economía laboral

Gestión de remuneraciones y beneficios

Consultoría

Relaciones laborales

Optativa III

Gestión internacional de los recursos humanos

Dirección estratégica de recursos humanos

Práctica profesional

Trabajo de investigación final en recursos humanos

Optativa IV

Título final: Licenciado en recursos humanos

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